Introdução à Teoria Geral da Administração

Esta edição compacta do Introdução à Teoria Geral da Administração foi criada para atender aos segmentos que exigem uma visão mais sintética e resumida das várias concepções da administração. Trata-se do livro básico de referência para o estudante de administração e o principal manual de consulta para o profissional que se dedica à administração de negócios ou ao gerenciamento de organizações. Quase toda a vasta literatura básica de administração está resumida e contida neste livro. Daí o seu caráter indispensável e o seu enorme sucesso: é o livro de administração mais consultado no país e na América Latina. A leitura é desafiadora e abrange todas as principais contribuições da administração, desde os seus primórdios até os mais recentes desdobramentos, passando pelos eventuais modismos que foram incorporados definitivamente à teoria administrativa aceita e utilizada no mundo todo.

Muito embora a estrutura do livro acompanhe o rápido e intenso progresso desse importante campo da atividade humana, não se trata de simples história da administração, mas da cobertura crítica e profunda de todas as várias teorias administrativas, no sentido de oferecer ao leitor uma visão ampla, abrangente e integrada das diferentes abordagens da administração. Sem dúvida alguma, a teoria administrativa fornece os conceitos básicos que fundamentam a visão e a ação prática do administrador na sua atuação estratégica, tática ou operacional. Ela é eminentemente formadora de opinião na medida em que proporciona ao administrador todos os elementos essenciais para fundamentar os seus pontos de vista e os valores éticos e sociais que guiam e orientam a sua atividade profissional.

Sumário

Parte I - Introdução à Teoria Geral da Administração - ITGA
1. A Administração e suas Perpectivas

Parte II - Os Primórdios da Administração
2. Antecedentes Históricos da Administração

Parte III - Abordagem Clássica da Administração
3. Administração Científica
4. Teoria Clássica da Administração

Parte IV - Abordagem Humanística da Administração
5. Teoria das Relações Humanas
6. Decorrências da Teoria das Relações Humanas

Parte V - Abordagem Neoclássica da Administração
7. Teoria Neoclássica da Administração
8. Decorrências da Teoria Neoclássica: Tipos de Organização
9. Decorrências da Teoria Neoclássica: Departamentalização
10. Administração por Objetivos (APO)

Parte VI - Abordagem Estruturalista da Administração
11. Modelo Burocrático de Organização
12. Teoria Estruturalista da Administração

Parte VII - Abordagem Comportamental da Administração
13. Teoria Comportamental da Administração
14. Teoria do Desenvolvimento Organizacional (DO)

Parte VIII - Abordagem Sistêmica da Administração
15. Tecnologia e Administração
16. Teoria Matemática da Administração
17. Teoria de Sistemas

Parte IX - Abordagem Contingencial da Administração
18. Teoria da Contingência

Parte X - Novas Abordagens da Administração
19. Para onde Vai a TGA?

Aplicação

Livro de leitura obrigatória para as disciplinas de Administração, Introdução à Administração, Psicologia Organizacional, Sociologia Organizacional, Estratégia Empresarial, Comportamento Organizacional e Política de Negócios dos cursos de Administração de Empresas, Economia, Engenharia, Medicina, Direito, Ciências Contábeis, Psicologia e Sociologia. Leitura indispensável para profissionais em cujas mãos se encontram os destinos e o futuro de organizações, empresas e negócios em geral.

Público alvo

Estudantes de ensino superior cursando Administração, Economia, Engenharia, Medicina, Direito, Ciências Contábeis, Psicologia e Sociologia. E também empresários, dirigentes, executivos, consultores e gerentes.

Objetivos

Esta versão compacta foi criada para atender aos segmentos que exigem uma visão mais sintética e resumida das várias concepções da administração.

ISBN: 8535214518
País: Brasil
Idioma: Português
Páginas: 528
Acabamento: Brochura

Cursos relacionados

Administração, Ciências Contábeis, Direito, Economia, Engenharia, Medicina, Psicologia e Sociologia

Disciplinas relacionadas

Administração, Comportamento Organizacional, Estratégia Empresarial, Introdução à Administração, Política de Negócios , Psicologia Organizacional e Sociologia Organizacional

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